ব্যাঙ্গালোর: ব্যাঙ্গালোরে অবস্থিত পিপলকো (PeepalCo)-এর সহ-প্রতিষ্ঠাতা এবং গ্রুপ সিইও আশীষ সিংহের একটি লিংকডইন পোস্ট মধ্যবিত্তের বেতন এবং আর্থিক চাপ নিয়ে সামাজিক যোগাযোগ মাধ্যমে বিতর্কের সৃষ্টি করেছে। তিনি লিখেছেন, "সবচেয়ে বড়ো প্রতারণা যা কেউ বলে না? মধ্যবিত্তের বেতন।"
আর্থিক বোঝার 'নিঃশব্দ' প্রভাব
সিংহ তার পোস্টে ব্যাখ্যা করেছেন কিভাবে মধ্যবিত্ত ক্রমবর্ধমান মূল্যবৃদ্ধি এবং স্থির বেতনের মাঝে নিঃশব্দে আর্থিক ধাক্কা সহ্য করছে। কোনো ব্যালআউট নেই, কোনো ব্রেকিং নিউজ নেই, এবং এ ব্যাপারে কোনো গুরুত্বপূর্ণ আলোচনাও নেই।
তার মতে:
- ৫ লক্ষ টাকার কম আয়কারীদের বৃদ্ধির হার ৪% CAGR
- ৫ লক্ষ থেকে ১ কোটি টাকা আয়কারীদের আয় মাত্র ০.৪% CAGR বেড়েছে
- খাদ্যপণ্যের দাম প্রায় ৮০% বেড়েছে
- খরচ ক্রেডিট-ভিত্তিক, কিন্তু ক্রয়ক্ষমতা প্রায় অর্ধেকে নেমে এসেছে
"শাস্তির মতো মনে হচ্ছে এই নীরবতা"
সিংহ লিখেছেন, "এটি কোনো হঠাৎ করে পতন নয়, বরং একটি সুট-বুটে ঢাকা ধীরগতির পতন। মানুষ এখনও বছরে একবার ফ্লাইটে যায়, নতুন ফোন কিনে, EMI দেয়—কিন্তু পেছনে থেকে তারা ভেঙে পড়ছে।"
তিনি সতর্ক করেছেন যে যেখানে গরিবদের সহায়তা পাওয়া যাচ্ছে এবং ধনীরা ক্রমাগত ধনী হচ্ছে, সেখানে মধ্যবিত্ত কোনো সাহায্য ছাড়াই নিজের সমস্যাগুলি নিজেই সামাল দিতে বাধ্য হচ্ছে। "না কোনো অভিযোগ, না কোনো স্বস্তি—শুধুমাত্র মূল্যবৃদ্ধি, ঋণ এবং নিঃশব্দ চাপ।"
AI-এর নতুন বিপদ
পোস্টে তিনি এটাও লিখেছেন যে আর্টিফিশিয়াল ইন্টেলিজেন্স (AI) এখন সাদা পোশাকধারী (white-collar) চাকরিগুলির জন্য একটি বড়ো বিপদ হিসেবে উঠে আসছে। অন্যদিকে, অতি-ধনী (Ultra-rich) শ্রেণী গত ১০ বছরে তাদের সম্পত্তি সাতগুণ বৃদ্ধি করেছে।
প্রতিক্রিয়া: জনতা কী বলেছে?
লিংকডইনে এই পোস্ট নিয়ে অনেক ব্যবহারকারী প্রতিক্রিয়া জানিয়েছেন। একজন ব্যবহারকারী লিখেছেন, "মধ্যবিত্ত নিজেরাই দোষী—না সরকারের কাছে কিছু চায়, না নিজের অবস্থা নিয়ে কথা বলে। শুধু ৯ টা থেকে ৯ টা চাকরি, হোম লোন এবং কার লোনে জড়িয়ে থাকে।"
আরেকজন ব্যবহারকারী বলেছেন, "খুব সঠিক বলেছেন। মধ্যবিত্ত অন্যের এজেন্ডা অনুযায়ী চলে এবং নিজের চিন্তা করার ক্ষমতা হারিয়ে ফেলেছে।"
আরেকজন ব্যবহারকারী লিখেছেন, "যতই কাজ করুক না কেন, সঞ্চয়ের গ্রাফ একই জায়গায় থাকে। সরকারকে মধ্যবিত্তের উন্নয়নের জন্য একটি বিশেষ পরিকল্পনা করতে হবে।"
তবে, কেউ কেউ সমালোচনাও করেছেন। একজন ব্যবহারকারী প্রশ্ন করেছেন, "সিইও হওয়ার পর আপনি আপনার কর্মীদের বেতনে কতটা বৃদ্ধি করেছেন?"
সিংহ তার পোস্টের শেষে প্রশ্ন করেছেন, "এটি কি শুধুমাত্র আয়ের সমস্যা নাকি অর্থ ব্যবস্থাপনারও?"
